La experiencia del trabajador peruano dentro de una empresa es un factor fundamental para analizar el nivel de satisfacción en el entorno laboral.
y en el reciente estudio “Benchmark: Satisfacción y compromiso de los colaboradores en Latinoamérica 2023-2024″, realizado por Rankmi, se demuestra una caída importante del Perú , superando a otros países de la región, los peruanos son los que tienen una intención de renuncia más alto, asegura Felipe Cuadra, Chief Experience Ofrecer y cofundador de Rankmi.
